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6特招（第2页）

小刘随即一愣，心想这时才提涨工资未免太迟了吧，明天我就要到另一家公司上班了，犹豫着没说话。

老许接着道：这次给你涨工资可不是一星半点，而是四倍。

什么？小刘难以置信的摇了摇头说道：算了，我不敢指望，你把我那1200给我报了我就很满足了。

陈经理急忙插话道：什么1200？是2900，我早就和你说过了！

老许似乎知道了什么，回头瞪了陈经理一眼，然后又对小刘道：报销那点钱算得了什么？我说给你加工资是真的，不过你首先得回来，然后还要参加校方和物业方共同举办的评优大会，评上了，你才可以加工资。

小刘反问道：要评不上呢？

老许说道：那你再走也不迟！

小刘冷笑道：谁说不迟，我明天就要去另一家公司上班！

老许犹豫片刻道：你自己没有信心吗？有我为你站台，评上的概率很大。

小刘好奇的看了一眼老许，心想：你会为我站台，开玩笑吗？

此时心意已决，他坚定的说道：请把那1200给我，我要走了！

老许见小刘如此坚决不敢再说什么，拿过2900递到小刘面前。小刘接过以后，数了十二张攥在手里起身就走。

老许急忙拉住说道：这些都是你的，你应该都拿去，是你给我省了30万，我给你奖励天经地义！

小刘想起当时的情景心中有些酸楚，说道：不必了，我想明白了，纠结过去没有意义！

老许说道：你想想，除了你谁还能评上？

小刘道：物业有一百多个人，谁都有可能！

老许道：校方说了，这次评优只在我们机电部选一个，而且还不算倒班人员，所以符合条件的不超过五个人。

小刘心动了，暗道：如果这是真的，那么的确有很大的的机会，可问题是，这事不太正常啊，那么高的工资却要由双方评出，许老板怎会舍得给一个普通员工发那么高的工资？

似乎看出了小刘的心事，老许又说道：被评优的人，不是我给发工资，而是由校方和物业共同发，校方占百分之七十五。

小刘忍不住问道：校方凭什么给物业的人发工资？

老许道：这是校方的决定，至于什么理由，我也不清楚。评优是无记名投票的方式，我们物业的所有人和校方的所有人都会参与投票。

小刘心想：搞这么大阵仗，应该不会有假，于是同意了。

赵处长回到办公室，无意中听到了副校长和王处的对话。

原来校方领导见报告厅的部分烂尾工程在不知不觉中被人修复了一部分，得知是小刘做的，于是就想让小刘继续干下去，说不准能把烂尾的工程全部修好呢？再说只要留住小刘并给他发工资，就算真出了什么事，也可以把他推出去挡一挡，不至于完全没有回旋的余地，所以就内定了小刘。

可问题是评优的事情被许总告诉了下属，然后机电部的人都知道了，一听说要给评优者涨四倍工资，一个个都瞪大了眼睛盯着，谁也不肯落后，老王，小兵，丞丞，大飞誓死都要参加，许总也有自己的考量，所以提出建议，将这五个人都作为候选对象，进行一次民主投票。

校长觉得没问题，就这样定下。

赵处长知道了内情，便去找小刘，想要让他别参加评选。可根本找不到小刘，好不容易问到了电话，他又不接。

第二天评优大会便举行了，双方的人都进去报告厅最大的会场，里面一次可以容纳上千人，尽管都来了，但还是有很多空缺的位置。

校方全员参加，包括那位金字塔顶层的正校长。

而物业方，来了一位姓黎的老总，小刘才知道，原来黎总才是物业公司真正的老板，许总只是个项目总经理而已。