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第46部分（第1页）

个姿势手就直接点上了他的脑门。

这时候隐约听到隔壁秘书小谢的办公室传来争吵声，燕赤霞懒得起身，随手抓起桌上的内线电话懒洋洋的问道：“小谢，怎么回事？说过你多少次了，一个漂漂亮亮的大姑娘别成天搞得跟个阿庆嫂似的！又跟谁在鸡婆呢？”

电话那头小谢委屈的答道：“燕总，不是我在鸡婆，是在跟人打擂台呐！一个来应聘的女的没有预约，也没有人力资源部和行政部的通知，她一定要直接见您！”

燕赤霞道：“嘿，不错！工作态度如此认真，值得表扬！不过反正现在我也没什么事，你干脆就放她进来吧！”想起身坐好保持总经理的风度，想了一想又没有动。

敲门进来的姑娘身材高挑，相貌则仅只对得起观众；整个人给燕赤霞的第一印象是属于扔个石头到街上打死一百个人里面有九十九个的那一种。

这个素面朝天的姑娘除了炯炯有神的双眸以外实在没有什么特别的地方，可正是这个长相平凡的姑娘第一次见面就给一路来只给别人上过课的燕赤霞上了一堂课！

不等燕赤霞招呼，姑娘大大方方的在他对面的会客椅上坐下，清澈的目光里找不到一丝慌乱与胆怯，自我介绍道：“燕总，您好！我叫于晴，天南大学中文系的应届毕业生。我是来应聘贵公司行政部经理职位的。”

燕赤霞依然保持着原来的姿势吐着烟圈笑道：“欢迎！欢迎！感谢你对我们公司的信任！我能否看看你的求职简历？”

于晴自信的答道：“本来可以，但是现在不行了！燕总，我应聘能否成功暂且放在一边，请允许我首先为您指出三个错误！”

这是个就业形势愈来愈严峻的年代，自命不凡、眼高手低的应届毕业生燕赤霞见得多了。这个貌不惊人的女孩宁可先不应聘却说要给他指出错误，而且好象他犯的错误还不少，这引起了他的浓厚的兴趣，笑道：“还请指教！”

于晴从容答道：“我是冲着九霄公司是云沙民营企业中员工福利最完善、最人性化的招牌来的，对您燕总也是久仰大名；坦白的说今天令我感到很失望！”

“您最少犯了三个错误：首先您现在这个姿势不仅仅是对我，对每一个来应聘的人来说都是一种不礼貌不尊重的行为；您的成功并不能成为您傲慢的理由，更不是您可以高高在上的本钱。”

“第二。我来应聘的是行政部经理的职位，报名填表的程序当然是必要的，但贵公司的部门经理对我进行面试和考察却并不适宜。对我进行面试的至少应该是个副总经理或是总经理本人，换句话这样级别才对等。”

“第三。我在电话里听到您刚才跟您的秘书说反正现在没有事；我想招聘一个部门经理应该是一件很严肃很慎重的事，您绝不能当成无聊时的一种消磨时间的消遣。”

说完以后于晴毫不犹豫的起身说道：“基于上述三点理由，我认为我的求知简历已没有给您看的必要了。对不起，打搅您了！”转身打算就此离去。

这副姿态与燕赤霞第一次来九霄公司应聘的场景如出一辙！他起身爽朗的笑道：“除了你说的第二点我不能认同以外，你对我提出的另外两点批评我现在就愉快的接受，并且希望你能接受我的道歉，对不起！”微笑着伸出手去。

于晴礼貌和他握手表示接受他的歉意，燕赤霞轻松笑道：“严格说来你第二点也说得对，但应聘的人实在太多，所以必要的筛选还是要的。不然的话我这个总经理把吃饭睡觉的时间都搭上恐怕都会不够用！”

“请坐吧！”燕赤霞点上一支烟笑道：“如果你对我们公司依然有兴趣的话，我们可以谈一谈么？没有兴趣也不要紧，我们可以交个朋友，至少我今天有所得！”

燕赤霞并没有如于晴预想中的恼羞成怒或是下逐客令，反而自始至终是一脸的笑意，平和得象一个早已熟识的大哥哥一样，倒令返身坐下的于晴觉得局促起来。

燕赤霞笑问：“于晴同学，咱们是不是可以开始面试了？”于晴这才递过自己的求职简历。

于晴的各方面的条件比燕赤霞想象中的还要好：有驾驶证B证，三年驾龄；担任过大学学生会的宣传部长，在报刊杂志上发表过不少的文章；几个寒暑假在多家企业实习过；能熟练使用电脑……

燕赤霞看得很仔细很认真，看过以后才正色道：“于晴同学，我现在可以给你这样一个答复：我欢迎你为九霄公司效力，但是否聘用你为行政部的经理，还有待进一步考察。你各方面的条件确实很优秀，唯一的遗憾是你缺少从事行政管理工作经验和一定的社会阅历。民营企业的行政部经理是个抹桌布职位，事情很多很杂，而且例如陪酒之类一些接待工作你一个大姑娘不一定能够胜任；有很多东西在学校和书本上是没有的。”

于晴坚定的答道：“您说的都是事实，我懂也能理解。书本是死的，人却是活的，我很认真的研究过您对这个职位的要求，认为自己完全可以胜任；我愿意接受您对我的考察，但考察的时间最好是不超过三个月！”

于晴的自信与执着令燕赤霞对她的信心又增添了几分：“真是初生牛犊不怕虎啊！好吧！我会马上安排对你的求职简历作必要的核实；不出意外的话，明天上午你就能接到人力资源部的通知。三个月？我想最长也不会超过一个月的！”

事实证明于晴的自信绝对是有理由的：燕赤霞有两次外出匆忙了些没有跟小谢打招呼，尚处于试用期的于晴毫不客气的把他的早退记录公布在公司大厅的记事栏里，并坚持按公司制度罚款二十元！顶头上司曾玉其一开始对她的先斩后奏很恼火，后来不知为何却又明确表示支持。

不久以后一个职能部门到九霄公司搞检查，燕赤霞有意叮嘱曾玉其借故不要参与接待，把互为竞争对手的于晴和王文兵一起派了去。曾玉其第二天向燕赤霞汇报的情况是：三个检查组的成员居然从头到尾不知王文兵是何许人也，而小于“主任”却给他们留下了深刻的印象；于晴滴酒未沾仅凭如簧巧舌就把他们灌得酩酊大醉！

燕赤霞听说后只说了一句话：“这样的人不做行政部经理谁做？”

第七十章　囚徒为将

燕赤霞对总经理助理杨涛的考察任用最为慎重。人力资源部经理张劲东无意中关于杨涛简历的一句玩笑话引起了燕赤霞的兴趣。

这一天早上张劲东把经过他和曾玉其筛选过后的应聘资料送交燕赤霞审阅的时候，絮絮叨叨的笑道：“燕总，这些都是筛选后应聘总经理助理和部门经理的简历。现在自不量力的人还真不少！一些刚毕业的大学生对普通员工岗位连看都不看一眼，一些有本科、研究生文凭的年薪要求一张口就是几十万！有个叫杨什么的，哦，杨涛，简历里居然除了应聘总经理助理以外，其他职位什么都不填；是否服从公司岗位分配一栏里竟然是写的不服从！好象那个位子就已经是他的了一样！”