下午便开始正式分配工位入职了。
十四天的培训期,直接进了一个新的格子间,坐在他旁边的还是程舟,大多数按部门分配坐的位置,所以罗思星跟沈时离楚乐比较远。
第一天并没有什么任务,主管也说了让大家好好适应一下公司环境,从明天开始正式开始培训阶段。
模式大概就是讲座,然后沉浸式的体验沟通技巧,公司部门同事之间的关系,团队关系等等,接着就会布置作业。
就是每周一次的考核作业。
之前楚乐在前公司实习过,写过一段时间的材料,一开始还挺得心应手的,出来的成绩也不错。
但后面专业知识渐渐加深了,开始进入撰写营销策略计划书的环节。
什么市场调查分析,用户体验分析,营销心理因素,产品进入市场前中后期的变化等等各种,楚乐好像听得懂,但好像听不懂。
这种计划书要怎么写啊?
销售部的主管还让他们不要这么紧张,只是想看看大家的书写能力以及逻辑思维能力,按平常心来就好。
翻译过来就是:你们不可能写出什么好东西的,该写就写。
而这份计划书的成绩就是决定去留的重要因素了。
楚乐彻底懵了,他一个计算机专业的,写营销策略计划书,跨行如跨山这句话已经不够形容他此刻的心情,应该是跨了个大平洋。
可是比起敲代码,写东西还算能接受一下下。
楚乐牙疼的瞄了眼隔壁的程舟,发现他整张脸几乎怼在了电脑屏幕上,手又不停的在敲键盘。
十二月寒风起,空调似乎开的不够暖和。
楚乐偏过头,小小声的打了个喷嚏。
程舟听到动静,眼神离开屏幕,看过去:“要去一楼喝点姜茶不?最近天气冷好多啊。”
楚乐吸了吸鼻子,皱皱眉,似乎有点难受:“不用了。”
程舟叹气,他们从中午开始收到通知后,就坐在这里,坐到了晚上七点半,晚饭是外卖,吃了几口扔在一边了,现在都凉了。
程舟用手肘推搡了他一下:“喝点东西吧,脑子要炸掉了。”
谁知道楚乐又偏过头,手脚伶俐的抽出几张纸巾,连续打了好几个喷嚏。
程舟惊呆了,下意识看了看他的衣服,咂舌:“你穿的也太少了,这是感冒了,还是鼻炎啊?”
衬衫里面一件打底高领毛衣,少吗?
楚乐:“……走吧,喝姜茶去!”
两人身高差不多,外貌也相当养眼,此时正在电梯间等电梯。
正好这时候旁边的专属电梯忽然叮的一声,王助理从里面走了出来,然而电梯里还有人在。
程舟好奇的瞥了眼过去,楚乐也跟着瞥过去。
猝不及防的跟老狐狸对上了视线,然后赶紧移开,顺便把捂着鼻子的纸巾默默的放下了。
而许洛刚才一直看着手机,等电梯门快闭合的时候,才瞥到了楚乐。
专属电梯门关上的瞬间,虞白敛忽然微微蹙眉,抿紧唇线,一言不发。
正巧,这时候,许洛侧过头,看见虞总蹙眉的样子,心想,又发生什么事了?