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第3部分(第2页)

最出色的?旭维抿紧着唇翻看资料,当他看到附在履历表上的照片时,他愣了一下,不是方才在电梯里遇见的那个女子。

“你约他们二度面试是几点?”

赵婵娟……很娟秀的名字,但跟她的人很不配,她挺高的,他是第一次碰到只比他矮一个头的女子,方才在电梯中并未细看她的容颜,只是一闪而过,如今照片则清楚地将她的五官显露出来,她不是会让人眼睛一亮的美女,但容貌端整,让人看得……顺眼,唔,这样称不上美女的女人会不会比较安份一点?

“两点半呀!”

所以她提前二十分钟就来了,确保自己不会迟到且有时间做准备在看完所有人的资料后,不得不承认,所有来面试的人之中,就属这位赵小姐的历练最完整,有经历过许多企划执行的经验,而且有几项都是他约略耳闻过几件成功的case,再看初试面谈报告,评论其谈吐稳重,应对得体,在分析模拟案子时条条有理,可以迅速切中核心主题,看得他也不得不点头称许。

只是——这样的人,为何会想来这里?尤其惠达公司,他有个学长就在那边当高阶主管,虽规模不比R&D,但绩效也算不错……

“哇!你回来了?我还以为你会在日本多待个几天,星期一才会看到你呢!”陈竞全从外面走了进来,一见到他就笑道。

“没什么事,留在那干嘛?”旭维淡淡地说道。

“日本美食、温泉多呀!难得公司出钱,你怎么不好好趁机放松一下?”

“下次有机会再说,现在哪有这个心情?公司一堆事都没处理完。”他语气恶劣地说道,业务部原本就因为人员一下走掉三个人,工作大为吃紧,偏偏公司又临时派他去日本总公司参加为期五天的产品研发会议,光想到被他扔下四天的工作,他头皮就发麻。

邱士铭笑道:“他根本就是不放心我招募进来的人,非得赶回来亲自上场看。”

陈竞全说道:“这次来应征的人都不错,有几个都让我中意的不得了。”

感觉到他话中有话,旭维抬起头。“你那也需要人吗?”

陈竞全点点头,面露无奈。“我的助理辞职结婚去了,还有一个说家里老母身体不好,要请调至南部分公司,好就近照顾母亲,你说我能不批准吗?”

现在是怎样?辞职、离职有如传染病病毒蔓延至全部的R&D?

旭维望向士铭。“待会是我们三个人主试?”

“嗯!不过初试我已经评估筛选过,所以这次就依两位的要求做选择吧!”

婵娟走进来过第二回的会议室里,看到这次的面试官有三个人,微微一诧,但还是保持沉稳的态度跟表情,先跟三个人问好,在得到同意后,方在他们对面坐了下来。

这三个人中,有两人之前见过,所以并不陌生,而另一个……就是方才在电梯里遇到的大帅哥,没想到他居然是面试官……从简短的自我介绍中,方知道他就是她这次主要面试工作主管——业务部副理。

莫名地,她心跳快了一些,感到紧张了起来,她吞了吞口水,迫自己镇定下来,冷静以对。

但二度面谈似乎比她想像中还简单多了,比起第一回做了一些测验,以及模拟案件的口头报告,今天是针对个人性资料的问题发问。

所以当那个大帅哥开口问她:“为什么要离开之前的公司呢?”

她迟疑了一下,之前就准备好一些冠冕堂皇的理由,但突然不想说那么多,私人情感因素自然无需说,她抬头直视主问者。“原因很简单,我觉得我的努力付出并没有得到合理的肯定。”这部份是事实,无论是工作上或私人情感上。

“哦?那什么才是合理的肯定?”问话的是那个企划部的陈副理。

她苦笑。“我承认有很大的原因是出在自己的身上,不邀功,不刻意强出头,觉得自己只是工作团队的一份子,团队的成功就是个人的成功。”

“这样的心态很正确呀!我们很乐见员工保持这样的态度。”邱士铭开口说道。

“是!这是对的!但是内在会有一部份渐渐感到不满足,因为会渴望自己能得到更多的肯定和赞许,甚至知道自己是真的被重视,是被需要的!”

“原来公司对你做了什么,让你有这样的感觉呢?”

她微扯嘴角,再次苦笑道:“没有,就是什么都没有做!”

“也或许是因为你所做的并没有得到公司的认同,他们看不出你的成绩。”这略带讽刺的话语毫不留情面地从大帅哥口中吐出。

她挺直胸膛直视薄旭维。“若真是这样,我不是更应该要再找机会证明?因为我对自己的能力有信心,所以换个公司,换个环境,看看我的表现是否真的那么不值得一顾?”

“那你觉得我们公司可以完成你的要求?”

“当然!若没有抱着这样的期待,我是不会进来参加面试,争取工作机会。”

“你要知道,我们公司对员工的表现要求可能标准更高,你凭什么认为自己能达到呢?”帅哥继续追问道。

她垂下眸子,飞快地掩住陡然涌上的怒意,这人存心要找她麻烦吗?“——老实说,这是双向问题。”

“双向问题?”

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