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第275章 大刀阔斧改革（第1页）

经过房谋杜断和魏征等人的反复推敲、斟酌。

陈群提出的九品中正制初稿一改再改。

经过先后六次修改。

最终确定了下来。

九品中正制最终的目的是选举人才。

以朝廷要员且德才兼备之人担任大中正。

中正就是评定人才的官职名称。

大中正之下。

在各郡还设有小中正。

经过大、小中正的评定把天下的人才分为九等。

分为上等、中等、下等三个大品阶。

每个大品阶中又细分为上品、中品、下品等三个详细的小品阶。

加起来就是九个品阶。

例如上等的人才可以划分成上等上品、上等中品、上等下品三类。

中等、下等的人才以此类推。

这样一来在杨锋所掌控的地盘内。

就不会出现人才遗落的现象。

只要是有才华的人就一定会被发现。

比之前杨锋发布的举贤令管用多了。

九品中正制的选才比就有的察举制更加公允、客观。

能够有效的解决人才选拔困难的问题。

杨锋对最终六次定稿的九品中正制很满意。

与此同时。

根据杨锋提出的要求。

刘伯温等所有的谋士根据九品中正制。

还创立出了一套行之有效的新的官职制度来。

他们按照九品中正制的九个品阶划分。

把就有的繁冗官制进行详细划分。

让各级官员之间的界限更加清晰、准确。

新的官职制度也是几易其稿。

最终推敲成现在这个样子的。

杨锋拿过来一看。

脸上渐渐露出了赞许的微笑。

改革官职是杨锋提出来的。

蓝图也是他第一手制作的。

仿照的就是隋唐时期的三省六部制。