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第70部分（第3页）

他看重的是孙韶这种极富远见的眼光，和孙韶这种有才情却不骄不躁的气度，但孙韶自己却知道，自己哪里是有远见看得长远，而是他就是从那个时候走过来的。

无论什么单位职业或者上司，用人都像是在挖矿，他需要的是你源源不绝的能量和财富。孙韶自觉，自己在这一方面无法满足李成兵的要求，他只能提供短暂的一段时间的矿藏。

如果他看重的是自己的创作才能，大家还有坐下来商量一下的余地，孙韶在心中也不无可惜地这么想着。

同时，经由李成兵的出现，不得不说，孙韶心里其实也萌生了一点其他的想法，他自认自己没有什么做老板的魄力和本事，给人做做狗头军师还差不多。

但是工作室比之一个公司，资金周转上不需要大量前期投入，人力资源上不需要运用到太复杂的管理，运作形式上，也自由开放得多，经营方式，性质等等，完全是多种多样的，个人可控的，就像他们给自己老妈捯饬的那个工作室一样，好像个人能发挥的地方还是挺多的。当然，这在孙韶看来，目前也只是他一点不成熟的想法。

但他之所想，李成兵可是一点都不知道，他只觉得这是有才华的少年人一点抬高自己身价的手段，倒是颇具刘备三顾茅庐的气度，一而再再而三地执着邀请孙韶加入自己的团队。

孙韶最后被他这谦和的态度弄得实在不好意思，只能直白袒露地将自己所思所想给说了一遍，当然，不能说的自然一个字都不透露，只告诉对方，自己的长处和兴趣不在这一方面，主要还是想做音乐。

同时，出于道义，和以后发展的需要，将自己以后可能也会独立弄个音乐创作方面的小工作室的意思也透露给李成兵。

谁想，李成兵对此倒是看得非常开明，不但没有任何不悦，反倒很支持孙韶的想法，直说年轻人有梦想有想法是非常可贵的事情，但是在梦想没有全权到来之前，路可不好走，希望孙韶能坚持下去。

孙韶一听，算是终于明白李成兵在这个圈子里人脉是怎么打下来的，又是怎么走到今天甚至走到后世艰难的时候，还是可以屹立不倒那么久了。

经营手段和先一步抢占商机固然重要，但这胸襟气魄却才真的是立人之本。

看到孙韶因为他一番话内心深有触动，李成兵见机提出让孙韶干脆乘着暑期去他工作室里帮帮忙，顺便也可以为以后学点有用的东西，最后，李成兵还笑言，这些在学校里可是学不来的。

至此，孙韶才算知道什么叫老狐狸，就是到了这一刻，李成兵还是不死心地想把孙韶拐进他的工作室。可能在李成兵看来，孙韶所谓的梦想和他现在亟需从孙韶身上挖出来的矿藏一点也不冲突。

即便不能永久占用一座矿产，但是，在先期能够开发一点出来为自己所用，也是一件大好事儿不是？

从本质上来说，这也算是一场双赢，孙韶想不到自己有什么拒绝的理由，于是在暑假开始不到一周的时间里，他给自己找了一份暑期工，第二天就要去上工。

在孙韶开工的第一周里，他就在李成兵的工作室里感受到了一种规则之内的自由徜徉的味道，工作室很开放，无论是气氛还是言行举止上面都很自由，但是每个人的职务，所在小组和每日任务也很明确，无论你怎么开始怎么做，在规定时间里高质量地完成你职务下所对应的任务，是必须遵守的规则之一。

进去第一天，李成兵就把他扔到第一次跟在他身边和他与肖统见面的一个男人——洛克手里，而最后，果然不出孙韶所料，这个男人现在就是负责开发工作室新业务的小组负责人。

李成兵招了孙韶进来，主要目的还是为了这个新任务，孙韶在心里好笑的同时，倒也确实有几分投桃报李的心思，毕竟，李成兵是在知道他的心思的情况下，依旧敢用他，同时也给了他这个千载难逢学习的好机会。

开工一周后，在看到孙韶差不多已经熟悉了环境，同时也翻阅完了他们小组里所有最新数据和资料后，洛克就毫不客气地支使起孙韶出卖起劳力和脑力来了。

既然你指出了企划里的大漏缺，不如你想想有什么办法能修缮？

对此，孙韶很直接地告诉他们，“如果只想修缮，不从根本上改变，企划到五六年后还是会爆出大问题。”

洛克和他小组里的成员沉默了很久，洛克偷偷瞄着小组其他成员的脸色，眼里飘过对孙韶的赞赏，其实他倒挺欣赏孙韶的这种直接。

在孙韶当初提出这个问题时，他就已经回来和组员讨论了快二十多天了，几乎所有人都不甘愿放弃现有企划，再另起企划，只一味地搜集各种最新资料和数据，企图完善它。

洛克其实很了解这些组员的想法，这份企划，他们做了快四个月，才有了今天的成果，不到万不得已，谁想全盘放弃呢？

而孙韶这一番直白的话却给了这些人重重一击。让他们不得不正视自己的问题。

于是在经过两天的调试之后，在最新召开的一次小组会议上，洛克率先表态，要将企划全盘推翻，组员或苦着脸或松了口气或带着些不甘愿，但最后，推翻企划的事情还是就这么定了下来。

企划推翻后，新业务的开发还是得继续，在众组员都还没有从谷底的状态中调整过来时，孙韶已经开始一点点地铺叙?