那人转过正脸来,赵海龙正面看着他,又不似番邦蛮子了,倒更像大泰朝人。
“好啊,那你就说吧?呶,这是奖赏。”
那人又扔过来一样东西,赵海龙一看,差点吐血。
鸟屁股!
晨光灿烂,临河县早起溜弯的人们沿着白河,或走道儿,或晨跑,或骑车,往往是自家为起始,到了一处喷泉雕像跟前,欣赏一番再回去。
这个喷泉雕像修建得十分有未来科技感。
雕像是一个巨大的变形金刚,他向着白河的方向举起臂膀,张开手掌,掌心里喷出一道泉水……
如果是公园或者河堤上修这样的雕像,可能会有点莫名其妙,但这附近的人都知道,雕像后头二十米那个工业园区,就是机器人工厂,这个雕像就是人家厂子的标志建筑。
他们临河县经济不发达,地处内陆,不靠海,也不在边境地区没海关,自然条件也差,总之,就是先天条件不太行,这不,市政府好不容易拉来了一笔投资,还是高新科技产业。
机器人啊!
谁不知道人工智能是未来五十年的大热门?
所以这个项目落地非常快,三个月就建成准备开工了。
这不,听说这个厂子正在大批的招人,就是面试条件太苛刻,面一百个,都不一定能招中一个。
不过那些低端的岗位,比如说什么保安,保洁的,还是很容易的。
林燕娜是顶智智能机器人研发中心的HR经理。
都说搞IT的技术人员是996,她这几天都快成了9117了。
每天至少要看上百份简历,打六十几个面试电话,接待十几个来面试的。
为啥这么拼?
因为到目前为止,能中老板意的研发人员,一个都没有。
就是她在的HR部门,除了一个跑腿打杂的助理小妹,就只有她一个!
她还得对小妹好点,不然小妹跑了,她这个经理就成了光杆司令了。
所以她就着急啊,这公司招不到合适的研发人员和技工,开不了工,一天天的,光是水电和工资和租金,就是好多钱呢,她是真怕这边赔钱了,总公司那边一看不划算,干脆撤退吧?
公司撤退了没关系,她这么好的工作可就没了!
要知道,她现在的工资是原来的三倍,可把她原来的同事给羡慕坏了,她要是失了业,再去哪找类似的工作去?这张老脸往哪搁?
她这样想着,把精挑细选出来的候选人简历打印出来,还用彩色笔划出重点,亲自拿着,就去敲老总的门。
她费了一番工夫才能进到杨总的办公室。
大概因为是机器人研发吧,安保做得特别好。
她都是内部人员了,还是个经理,要想进杨总办公室都得经过三道关卡。
每一道门禁识别,都得有杨总的实时确认。
“杨总,这是新的候选人名单,您看看如果没问题的话,我就安排面试了。”
杨总自己就是个技术高手,据前几次有候选人跟她抱怨,说杨总太吹毛求疵了,问的问题都是用不着的怪问题。
她就想着杨总是国际名校毕业的,要求严倒是有情可原。