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第33部分（第1页）

付出颇多，但偶尔也可能随大流，做一些违心甚至是轻微违法的东西，那么这个人善恶相加减，应该是善大于恶，这样的人就叫住有可取之处甚至是可用之人。我觉得，现在社会对民营企业家和政府官员的态度刚好能够解释我这套善恶加减法。民营企业家，什么原罪，偷税漏税，甚至污七八糟的事情或多或少都沾有点，绝对干净的人基本没有，但他们挣了那么多钱，社会对他们还是比较宽容，因为他们有着大善，为社会提供产品，为社会解决就业，也为国家增加着税收。但对政府官员的态度则截然相反，无论你多么能干，无论你政绩卓著，但只要有你哪怕只贪污1000块钱，群众都会认定你是贪官，为什么？因为你之所以能贪污，前提是你手上握有权力，可这权力并不是你的，而是人民或社会通过一定方式交给你的，这份权力上依附着所有老百姓的愿望，只能用权力为善而不能为恶，这权力一旦为恶说明本质就变了，百姓自然就会不答应。”

“呵呵，罗主任的观点深刻！你这善恶加减法和权力善恶观让陈某受教了。”陈昌会说道。

“陈局，你别介意，我才刚从学校毕业不久，有些理想化，还请多原谅。”罗轹也担心话重了，让陈昌会误会。不过，陈昌会有所不知的是，这次罗轹确实也放过了一些人，觉得他们就是小贪一点，三五万十万的也就算了。

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第41章　纽约我来了（上）

罗轹发现自己有这种异能也纯属偶然。那还是他在听了同学邱云的话后，开始试验的。此前他知道自己能发现某个人在过去的活动图景，但一直没有时间深入研究，但邱云说他几年来再也没犯过事，他不相信，然后他就拿了几张照片开始实验。“这人三年内打过人没有？”其中有张照片就连续闪现出三幅图像，都是在打人的动作，而且画面栩栩如生。“这人三年内犯过强jian案吗？”包括调戏女人的图像都会出现。“这人在一年内做过善事吗？”然后给别人一块钱的图像也可以出现。这些异能的发现，最容易显现出图像的是那种明显带有善恶特征的事件，当罗轹总结出来后，真担心自己成了“道德判官”呢。然后，他用这种经验去观察邱云，结果恶事方面除了那伤人事件外，什么也没有；到是这家伙在逃亡的几年里还做过很多细小的善事，这让罗轹大感欣慰，也是罗轹最终决定在以后的岁月里帮助他的原因。

虽然罗平知道儿子现在的地位非比常人，但当两位到达西四胡同9号儿子的家时，让性格一向沉静的罗平也感到非同一般。呈品字型的三个小院，外加一个班的武警守卫，三位军官作助理，另外还有两位家庭服务员，这是什么人的生活？就是省长市长也未必有这种条件！他决定在儿子有空时一定要好好与儿子谈谈，既然国家这么看得起自己的儿子，那就要求儿子一定要对得起国家。

11月19日，星期一，公司高层管理会议。这次会议，在未来的历史上被史家称为中国“海外战略第一步”的会议。参加会议的除了五大股东外，还有郑东鹏、海大卫、祈远航、司马一天、杨柳青、常歌、王永惠、何来、李瑶、米先等10人。这10人是敬风托了包括耿秘书、欧阳一山等政治人物在内帮忙物色的公司高管。至此，天眼集团的管理层正式形成！

这次会议是在天眼集团全资购买的新办公大楼召开的。这幢楼原是国有资产管理委员会的财产，天眼通过竟标而投下的。七层的大楼装修一新后作办公楼也非常实用。

会议先由行政总监司马一天宣布公司高管人员分工。

天眼集团公司高级顾问：罗轹。顾问室秘书：赵连城、赫连晓华、李至理。至于赵连城等三人在集团公司担任秘书之职，罗轹是请示了主席的，罗轹觉得只有这样工作起来才方便。当然，三人并不在公司拿工资，只是拿一点补助。当然，罗轹也有一些私心，就是这三人都是人才，仅仅是做警卫或秘书是否浪费了？人尽其才，才为我用嘛！

天眼集团董事长兼总裁：敬风。

天眼集团副董事长：陈剑、张冲、刘晓林。

天眼集团第一副总裁：郑东鹏。美国哈佛大学经济学博士毕业，此前，该君在香港一家跨国集团集任总裁助理，这次算是把他挖回国了。

天眼集团副总裁：司马一天、李瑶。同时，司马一天兼任集团公司行政总监，李瑶兼任集团公司财务总监。

中国天眼矿业发展有限公司董事长兼总裁：张冲。副总裁：王永惠。

北美天眼投资有限公司董事长兼总裁：刘晓林。副总裁：杨柳青、常歌。此二君为中国当世一流股市操盘手，天眼集团能把他们请来完全是晓以民族大义，以“要赚就嫌老外的钱”为由才说动的。

北方、南方和西南天眼私人事务顾问有限公司董事长兼总裁：陈剑。执行总裁分别是：祈远航、海大卫、何来。

中国天眼国际贸易公司董事长：敬风（兼）。总裁：米先。

“请集团公司高级顾问罗轹先生给大家讲话！”司马一天在宣布集团公司组建成功后，敬风便把皮球踢给了罗轹。

罗轹环视了一番会场，清了清嗓子说道：“各位，今天是一个值得纪念的日子！无论对天眼集团，或对在座诸位来说都是这样。我相信各位，犹如各位相信自己的选择一样。天眼集团的前身为天眼实业投资公司，以区区500万元人民币起家，在一个月前注册完毕，但现在它的总资产已经达到13亿人民币，且无一分钱外债，这说明天眼公司不仅仅是一个成长型的企业，而且是一个快速成长的企业。天眼的目标，就是覆盖那些天眼自身有优势介入，天眼认为值得介入的行业，不做中国的老大，要做世界的老大。我记得此前在与杨柳青、常歌二位闲聊的时候，说过我们要赚就要赚外国人的钱。这就是我们的目标。我很高兴的是，我们在座最年长的人，也未满三十岁。孔老夫子说，人三十而立，**说，你们青年人朝气蓬勃，世界是你们的！所以，我看好我们的团队！作为天眼集团的高级顾问，我有责任保证公司的正确航向，至于集团的每一项具体事务，就有劳各位了！明天是我们的，世界是我们的！”

哗——，十几个人的掌声异常热烈！不论是四位股东，还是新加盟的高管，对这位具有传奇色彩的公司高级顾问都抱有景仰之情。他们相信，只要有罗轹，集团就会拥有世界！

接着，罗轹又继续他的分析：“我以为，集团初成，各公司负责人近期的工作重点一是全力搞好内部建设，内部不稳，内部能耗，内部人浮于事，内部相互不服气等等，都是企业的大敌，我理解的企业是和谐的，充满活力的，有创造力和有应变力的企业，当然也是能高速带来利润的企业；二是尽快确实工作方针和业务重点，贸易公司新组建，以前集团也没有涉足这方面的业务，应尽快上路。北方、南方和西南三个私人事务顾问公司，北方公司要多指导其他两个公司；矿业公司的第一个项目，争取尽快启程前往巴西，与巴西方面谈判。北美天眼投资公司，这是集团公司在现阶段最重要的子公司，担任着现阶段为公司提供现金流的重任。晓林、柳青和常歌，你们明天就启程到纽约，全面介入股市、期货交易，记住一点，我们不是去投资的，要投资我们会投在国内，我们是去圈钱的，就是把外国人的钱圈回国内用！还要注意，除了必要的流动资金外，要把多余的资金尽可能快地换成人民币，这人民币升值实在是太快了！”

接下来，敬风等公司高管都纷纷发表了自己的就职演说。总体上，都是对天眼充满信心，努力工作等，罗轹觉得大家的心态很好。心态好就行，心态决定一切。

“王姐，麻烦你到我办公室来一趟。”会议结束时，罗轹对王永惠说道。

“王姐，谢谢您来支持我们天眼集团的事业，我想有件事情还要请你给师兄师姐们解释一下，目前虽然大家没有比较合适的职位，但只要是人才，就会有机会的。我们的矿业公司并不只是盯在巴西一个项目上，世界上，凡是有利可图的采矿业，我们都要介入，这个日子，也许就一两年吧。天眼需要的人才，也绝不仅仅是区区几个博士或硕士，应该是成千上万的人。”

“罗轹，你太客气了。其实，在考察队时大家都非常认同你这位兄弟，虽然你仅仅本科生，但真正的实力大家都看在眼里，而你的终合能力绝不在我们这些人之下。再有，天眼矿业是个几亿投资的大公司，他们哪怕是作中层或技术骨干，也已经算是重用了。只是我坐这个位置有点不合适。”王永惠谦逊地说道。