吃完饭,杨昕玥没有时间休息,马不停蹄的列席各销售团队会议。
然后,复试……
现在也不知道是生活条件好了还是怎样,面试者一点都不着急。还各种需求,有些还奇葩的很。
她记得她刚毕业时,职级p7,基本工资才870元。
加上各种补贴也就一千五不到。
现在刚毕业的小朋友就敢开口要一万了?
那年,她记得她才在海市租好房子,一个人去超市买了一堆锅碗瓢盆……吭哧吭哧搬上六楼,老小区,不到八楼是不装电梯的。
她搬的那叫一个累。
然后还来不及收拾,又去市场买菜……
她记得那会,猪肉才多少钱来着?
精瘦肉也才9。5元一斤,现在都4、50元了。
这工资也要翻个十倍?
她试着委婉去提醒各方面都还算不错的候选人,如果他们能放低些要求,公司会很愿意给他们一个工作机会。
哪知别人根本不屑。
说海市生活成本太高,房租就要占三分之一工资,还要吃穿、交通费、各种交际等等。
这确实需要不少钱。
如果还要谈恋爱,给男女朋友买礼物,是真不太够啊。
可是哪里就能一步登天了?
虽然在陆家嘴上班,一年的置装费也要不少。
但咱就不能一步一步来?
底薪虽然达不到要求,但销售嘛,提成高啊。哪个销售是看底薪过活的?
hr看她心软,拉住了她。
这些事hr看多了。
现在父母大多都只有一个孩子,找工作给了充裕的时间,父母给的钱也足够花用。
如果实在找不到工作,回家去也饿不死。
现在社会给了求职者太多选择,摆个地摊、网上卖个货、送快递、开网约车、代驾……只要勤快总归饿不死。
太多人不愿在别人手底下工作,仰人鼻息。