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第93章 君瞰酒店要卖（第2页）
“东大这里我一天都不想多待了，越早离开越好。”
“老公，你想咋样就咋样，反正我们也不缺钱。”
“出去了我给你开一个更好的商学院。”
“是该走了，整天跟姬洪兵、贾维良、李宏伟这些官僚内耗真心没意思。”
“做人的格局都变小了。”
行一善和刘莹齐齐支持金玉的决定。
那么金玉一家人离开东大也就进入了倒计时。
金玉跟自己的夫人念叨着：
“东大商学院有四个宝贝，我不准备留给姬洪兵。”
“临走的时候我要打包带走。”
刘莹对商学院了解得最透彻，她当然知道金玉说的四大宝贝是什么。
行一善听得有点迷糊，刘莹为其解释道：
“这四大宝贝分别是团队，师资，名单和学员。”
“商学院的运营团队拿到社会上去个顶个全是精英。”
“我们精心培育出来的团队必然要一起带走。”
“师资即是教授团队，教授们的课程就是我们售卖的商品。”
“因此这些国内一流的教授也是不能放弃的。”
“优质客户名单无需多解释，没有好名单根本就招不到足够的生源。”
“商学院现有的1200名学员全都是宁安省商圈的主力。”
“他们是最宝贵的资源，我们连一个都损失不起。”
行一善不自信地问道：“这些宝贝我们都能带走吗？”
“能！”金玉和刘莹异口同声地答道，然后二人相视一笑。
主讲教授们认钱，钱给足了就好办。
客户名单一直掌控在刘莹的手里，这两样宝贝是最好带走的。
运营团队的去留很大程度上也取决于钱。
如果金玉肯给员工们的年薪涨上个三四万。
估计九成以上的人会管金玉叫爸爸。
金玉有这笔钱吗，当然有。
大校长马国祥每年的分红是500万。
金玉把这笔钱分给商学院的60名员工。
平均每个人能分到8万多。
500万贡献给马国祥，马国祥丝毫不感谢金玉，还挖空心思各种压榨金玉。
500万分给下面的小卡拉米员工。
员工全都感恩戴德，对金玉的忠诚度像坐火箭般蹿升。
甚至用不了500万，给员工们分出去200万效果就达到了。
