张子凡正忙着研究如何给职工办理五险一金的事情。
这不算不知道,一算吓一跳。
原本五千元人力成本的职工,如果需要办理五险一金,那么自己就得多花三千元,总成本达到了八千元之多。
这实在是有点惊人了,难怪社会上这么多私人老板宁可给员工加工资,也不愿意缴纳五险一金。
花了一个上午时间,将今天的每日任务刷掉,下午张子凡跑了一趟社保局,递交相关材料。
随着“最多跑一趟”政策的落地,政府的办事效率确实越来越高了。
此外,药房的招聘也进行得非常顺利,短短两天时间,张子凡就收到了二十份简历。
如果说,有经验的医生在劳资博弈中有着很大主动权的话,那么药师则没有那么有利的地位。
对于药师们来说,第一选择自然是进公立医院拿到编制,虽然收入也就三五千块,但胜在稳定,又或者去外资药企当cra,msl,不过这两者门槛相对较高。
第二选择就是大家耳熟能详的医药代表了,有接近一半的药学毕业生会尝试这个工作,这份工作的性质见仁见智,收入也相当可观,不过很多人是做不下去的。
除此之外,对于药学毕业生们来说,在公立医院当合同工,在私人门诊或者药店上班,其实都一样,谁家待遇好,就去谁家。
张子凡给出的待遇相当不错,更何况张子凡还添加了缴纳五险一金的备注,更是让人趋之若鹜了。
不过口腔科本来就不是什么用药大科,张子凡本人还有药师的资格证书,因此浩然口腔实在是找不到理由在药房放两个人。
应聘的人很多,张子凡自然可以精挑细选一番,最终录取了一名临床药师,名叫傅鸿鹏,今年30岁。
傅鸿鹏经验丰富,基础扎实,之前当过几年医药代表,由于性格比较老实,自尊心也比较强,无法在那样的环境中生存下去,蹉跎了一段时间后,最终选择离职。
或许是否极泰来,刚过而立之年的傅鸿鹏最终成为浩然大家庭的一员。
……
随着傅鸿鹏的到岗,今天张子凡第一次组织了全诊所的早交班,
按照医院的惯例,无论是门诊、病房还是辅助科室,每天早上的第一件事情就是进行科室早交班,如果医院规模较小,还会组织全院早交班。
之前浩然口腔只有小猫两三只,自然不会有早交班这茬。
但如今,看着大厅里面满满当当站着的医疗队伍,张子凡第一次意识到了,自己现在已经带起了一支团队,一支人心还不算稳定,但蓬勃向上的团队。
口腔科:e-级医师刘建明,f+级医师袁强
护理组:e+级护士石晓雅,e-级护士宁静
检验科:d级检验师刘佳,e+级检验士王晶晶
药房:d级药师傅鸿鹏
后勤:c级勤杂工马继红
这是我的团队!看着这一张张学历不同,年龄不同,性别不同,背景不同的面孔,张子凡心情澎湃。
在布置完今天的工作之后,张子凡宣布了职工五险一金实施方案。
除了马阿姨因为社保年限问题有所不同外,其他所有职工一律享受与公立医院相同的待遇。
【叮!由于你提高职工福利,增强单位归属感刘建明的忠诚度上升了!】
【叮!由于你提高职工福利,增强单位归属感袁强的忠诚度上升了!】
【叮!……】
【叮!……】
……